王学进

　　“姓名：宁波。别称：甬城、句章、明州、四明。年龄：8000多岁（自井头山、河姆渡史前文明起）……”今年毕业季到来之际，宁波面向高校毕业生“投放”的这份“城市自荐简历”一经发布，便以“破圈”之势，迅速冲上同城热搜榜第二，5小时单平台阅读量达1700万。

　　从来都是求职者向心仪单位投递自荐简历，何曾见过以一座城市之名反过来向求职者投递“简历”？位于发达地区的宁波，本来就是毕业生向往的地方，为什么还要发布这样一份“城市自荐简历”呢？

　　近几年宁波经济社会蓬勃发展，各项事业不断跃上新台阶，城市竞争力、创新力、美誉度持续提升，对人才的渴求比以往任何时候更迫切，也更具备成就人才的优越条件。发展新质生产力已成为时代所需，传统的生产方式正面临转型和迭代升级，这一新形势与宁波打造全球智造创新之都的目标相契合，而高素质人才对实现这一目标的重要性不言而喻。

　　明白了这两点，就不难理解，宁波自拟“城市自荐简历”，饱含着吸引人才的热情和诚意。“自荐简历”将一座城市人格化，以“宁波”为第一人称娓娓道来，亲切自然，温馨体贴，不少青年才俊看后表示，对宁波的好感油然而生。可见，这波“反向操作”已经达到初步效果。

　　由此，我们可以期待，宁波的引才形势会更好，在去年引进26.6万名大学毕业生的基础上再次攀升。我们有理由相信，随着越来越多高素质人才奔“甬”而来，宁波的发展前景必定更加光明。