郑建钢

　　宁波要以模范生的水准争创全国文明城市“六连冠”，只有以更高标准、更严要求，付出更大努力，才能交出一份成绩优异的答卷。

　　文明创建标准越高、要求越严，发现问题的概率就越大，需要落实的工作就越多。其中，老旧小区、背街小巷、建筑工地、农贸市场、城乡接合部等场所，由于人流密集、流动性大，再加上建筑设施老旧，周边环境不理想，整治容易“按下葫芦浮起瓢”；各种问题天天见，抓一抓，好一阵，一放松，就反弹。时日一长，就成了“老大难”。市民对此类现象呼声最高，意见也最尖锐。

　　最近一段时间，媒体先后曝光了一些建筑工地和多家菜市场的施工乱象和卫生顽疾。这些问题的存在，不要说与全国文明城市创建背道而驰，离“整洁有序”也差一大截，周边居民意见很大，非下大力气整改不可。

　　顽疾久治不愈，以至于成为城市文明的短板，究其原因，无论是人员素质，还是管理措施，都存在问题。有些市民积习难改，习惯在公共场所乱丢乱弃杂物、乱停车辆，由此产生“破窗效应”，导致环境越来越差、问题越来越多，形成恶性循环；有些地方管理不到位，管理人员对种种陋习习以为常，习惯于睁一只眼闭一只眼，工作流于形式，没有形成常态化管理机制。

　　整治城市顽疾，深化文明创建，绝不允许搞短期行为，做表面文章，或者习惯于突击整治一下，检查整治一过，故态复萌，有的方面甚至还不如从前。如此，不但失去了文明创建的意义，也必然会影响城市的文明形象。

　　为确保高分获得全国文明城市“六连冠”，必须严格落实市委、市政府的决策部署。一方面，加强顽疾难以根治场所的硬件设施改造，努力改善周边环境，做到外观上整洁有序、视觉上赏心悦目，不断提升区域文明水准。另一方面，广泛发动群众，杜绝形形色色的形式主义、官僚主义作风，以及推诿扯皮、拖拖拉拉等不作为、慢作为现象，拉高标杆，真抓实干，抓出成效，补齐短板，细化目标任务，确保管理责任落实到人，形成文明创建的长效机制，进一步提升城市文明水平。